神奈川県/鉄筋工事業

サンアイ工業

自分が関わったプロジェクトの完成を見たときや、
同世代より多く稼いでいることが大きなやりがい。

社長インタビュー

PRESIDENT INERVIEW

神奈川県鉄筋工事業で売り上げ高top10位になりましたが、他の会社様より力を入れた点などはありますでしょうか?

売上が上がっているのはおそらく数をこなしているからですね。大きい物件ばかりでなく、周りの企業があまり手がけないような物件も受けています。なるべく仕事を断らない姿勢が今回の結果につながっていると思います

今後の人材確保について何か施策をしていますでしょうか。

主に賃金アップを行っており、採用に関しても土日休みを取り入れる計画です。

社員インタビュー

EMPLOYEE INTERVIEW

どうしてこの業界を選びましたか?また入社の動機・決め手は何でしたか?

中学生の頃からトラックに乗ったり、手伝いをしていて、高校時代にはアルバイトをしていました。また、勉強が苦手だったからです。

普段どのような業務をしていますか?

主に現場作業です。加工場で作成された材料を現場で組み立てています。

満足・やりがいを感じた瞬間を教えてください。

自分が関わったプロジェクトの完成を見たときです。また、同世代の人より多く稼いでいることも大きなやりがいです。

休日は何をされていますか?

主に車いじりや、サーキットでドリフトを楽しんでいます。趣味が社長と一緒なので、よく一緒に行っています。

サンアイ工業様はどんな会社ですか?

年齢層が広く、とても仲が良く楽しい会社です。たまに皆で飲みにも行きます。

サンアイ工業様はどんな会社ですか?

給与と福利厚生が充実しています。コロナ前は旅行や飲み会もありましたが、これらは今後復活する予定です。強制参加はありません。

これからどのように成長していきたいですか?

技術を磨き、会社を引っ張っていけるような職人になりたいです。周囲から認められる存在になることが目標です。

サンアイ工業

手に職をつけ、経験を重ねる毎に腕が磨かれる耐久性の高い建築物を作るため、その骨となる鉄筋を切断・圧接・溶接などをして工場で加工し、建設現場で精巧な図面を元に組み立てる仕事。建物を強く強固にする大もとになるので、確実な仕事が求められます。年齢層は10代後半から70代までと幅広く、毎日体を動かしているのでいつまでも若々しく現役で活躍できる仕事です。